2018年10月17日，中國有色集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理王彤宙一行到沈陽有色金屬研究院有限公司（以下簡稱“沈陽研究院”）調(diào)研指導。
王彤宙董事長聽取了沈陽研究院黨委書記、董事長、總經(jīng)理陳宏的工作匯報，對沈陽研究院取得的成績給予充分肯定。他指出，沈陽研究院歷史悠久、底蘊輝煌，發(fā)展健康平穩(wěn)，在技術研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、市場培育、黨的基層建設、集團內(nèi)部支撐等方面做出了突出貢獻，形成了一定的市場影響力和集團內(nèi)部協(xié)同力。
王彤宙董事長對沈陽研究院下一步改革發(fā)展和黨的建設提出七點要求：一要充分認清國家對央企高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型的新要求，緊緊圍繞集團公司打造世界一流礦業(yè)集團發(fā)展戰(zhàn)略，按照集團公司聚焦實業(yè)，突出主業(yè)，專注專業(yè)的部署，用好科技利器，在集團公司高質(zhì)量發(fā)展中起到技術推動作用；二要深化改革，建立有利于技術研發(fā)、自主創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化、人才結構優(yōu)化的機制，營造崇尚科學、尊重科技人才的科研環(huán)境。三要打造一流品牌。對標一流科研單位，專注專業(yè)，形成新理念、新戰(zhàn)略、新思路。集聚優(yōu)勢資源，圍繞集團公司發(fā)展戰(zhàn)略，力爭在有色金屬領域?qū)崿F(xiàn)新跨越，引領科技發(fā)展新方向；四要抓住市場方向。以只爭朝夕的勁頭，瞄準市場需求，加大項目前期設計研發(fā)力度，為集團公司決策提供技術支撐。五要提升能力建設。向高、精、尖、深發(fā)展，把技術做到小而全、小而精，發(fā)揮重點領域重點專業(yè)優(yōu)勢，形成沈陽研究院特色品牌。六要優(yōu)化人才結構。加大年輕人才培養(yǎng)力度，培養(yǎng)高精尖型技術人才，使其成為有色金屬行業(yè)領軍人物；七要加強黨的建設。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把握黨建工作新要求，推動黨建工作新作為，開拓黨建與發(fā)展新融合，以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展。
集團公司總部有關部門負責同志參加調(diào)研并提出指導性意見，沈陽研究院在家領導班子成員參加會議。
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